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怎样让员工接受5S管理,适应5S管理[咨询360问答]

更新时间:2016-10-24 05:46:39点击次数:2025次字号:T|T
    企业管理咨询中,关于怎样让员工接受5S管理,适应5S管理咨询,解答如下:
    1 .消除意识障碍2 .成立推行组织、设置推进委员会。
设定推行目标,拟订活动计划及活动办法,教育训练之实施,制定推行的方法,制订考核方法3 .开展文宣造势活动,公司推行“5S”的目的、目标、宣传口号、竞赛办法的宣传活动4 .教育训导。
5S”概论—整理、整顿、红牌子作战 (第一阶段)—清扫、清洁,QC改善手法(第二阶段)5 .实施。
推行初期可先选择一个部门做示范,然后逐次推广,活动中要与改善的手法结合6 .查核。
定期检查。
7 .竞赛,拟订奖励办法。

    上海理则企业管理咨询有限公司可为您提供:
①5S管理|6S管理咨询培训、
②卓越班组长建设辅导培训、
③精益生产管理培训、
④企业TPM设备管理培训、
⑤精益六西格玛管理、
⑥生产车间现场管理制度建立、
⑦QC七大手法培训、
⑧质量管理体系咨询辅导。
…………

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